Desde Autonomía Obrera denunciamos públicamente la actitud absolutamente intolerable y vergonzosa de la empresa ATENDE SERVICIOS INTEGRADOS S.L., actual adjudicataria del servicio de limpieza en las Sedes Judiciales de la provincia de Cádiz.
ATENDE ha cruzado todos los límites de la decencia laboral al coaccionar y amenazar a las trabajador@s. Durante una visita intimidatoria, en la que inspeccionó las funciones que desarrollan las trabajador@s, el impresentable de la empresa les advirtió sobre posibles reducciones de servicio. Este comportamiento no solo es inadmisible, sino que revela una estrategia mezquina y ruin que empresas del sector suelen utilizar como medida de presión que vulnera los derechos fundamentales.
ATENDE parece ignorar o decide ignorar conscientemente que el servicio adjudicado está regulado por un Pliego de Condiciones que incumple de forma sistemática. Lo más grave es que estas coacciones y amanazas se producen precisamente en el entorno de las Sedes Judiciales de la Provincia de Cádiz, espacios que deberían ser símbolo de legalidad y respeto a los derechos laborales.
Desde Autonomía Obrera recordamos que ATENDE está obligada a prestar el servicio en el Palacio de Justicia de Cádiz con un mínimo de 196 horas semanales, lo que equivale a 20.384 horas anuales. A día de hoy, esta obligación no se está cumpliendo.
ATENDE no cubre bajas, vacaciones, ni licencias como exige el Pliego de Condiciones, lo que supone un incumplimiento flagrante, llevando más de un año sin cubrir en el Palacio de Justicia de Cádiz una baja laboral de 38 horas semanales, otra baja por accidente de más de un mes y pretende amortizar unilateralmente otro puesto de trabajo a jornada completa por jubilación de la titular.
Independientemente del incumplimiento del Pliego de Condiciones al no realizar dichas sustituciones, estos trabajos recaen en el resto de la plantilla, mayor volumen de trabajo, mismo salario y un desgaste en la Salud Laboral del colectivo de trabajador@s que terminarán con un deterioro físico en sus vidas laborales, donde ATENDE o la empresa que preste el servicio, se quejará de un absentismo que han provocado ellos mismos con estas agresivas políticas laborales e incumplimientos de los Pliegos de Condiciones.
Este cúmulo de atropellos evidencia una vergonzosa falta de ética empresarial por parte de ATENDE, que demuestra un absoluto desprecio tanto por las condiciones contractuales con la Junta de Andalucía, así como por los derechos del colectivo.
Resulta especialmente hipócrita que estas prácticas provengan de una empresa del Grupo CLECE, que se presenta como especializada en servicios sociales y abandera un compromiso con la inclusión laboral de colectivos vulnerables.
Desde Autonomía Obrera exigimos saber qué tiene que decir el Responsable del Contrato designado por la Junta de Andalucía, encargado de velar por el cumplimiento del Pliego de Condiciones, ante estos incumplimientos y actuaciones impresentables.
No vamos a tolerar, bajo ningún concepto, esta actitud acosadora de ATENDE hacia un colectivo que ya de por sí se encuentra desprotegido y en un 90% son mujeres que ni en las Instalaciones de la Sede Judicial de Cádiz se encuentran a salvo de las agresiones laborales que está imponiendo ATENDE.